合肥12月17日电 (王立春 李向前)近日，安徽省蚌埠市五河县53岁的返乡务工人员沈思灿、25岁的创业者于先知和38岁的保洁员卢河，各自盘点了一年来的生活账本。这三笔关乎收入与生计的账目，分别勾勒出当地在吸纳就业、扶持青年创业、政策兜底保障三个维度的实践成效。
夜幕降临，位于五河县城南园区的安徽省海特纺织科技有限公司车间内，沈思灿刚完成当天的蒸纱定型工作。
今年，在外打零工多年的沈思灿回到老家五河县城关镇淮五村，年过五旬的他曾担忧就业难题："年纪大了，怕工厂拒收，也担心身体扛不住。"转机出现在11月的一场招聘活动中，他在该县青年圩广场偶然看到招聘信息，咨询后很快就顺利入职。
"现在月薪能有五、六千元(人民币)，离家骑车十几分钟，既能照顾家里，收入稳定。"沈思灿用"踏实"二字概括这份工作。他的经历正是五河县常态化开展招聘服务的缩影。
据五河县人社局数据，今年前11个月，该县已组织"2+N"等各类招聘活动110余场次，众多大龄返乡劳动力通过高频供需对接，实现家门口就业。
“00后”青年于先知的账本里算的是“长远发展账”。在五河县一处装修中的小区，当多数智能家居销售人员还在推销成品时，于先知已带领团队进驻毛坯房，从水电改造阶段就提供全流程服务。
从传统灯具生意转型智能家居领域，于先知的创业之路并非坦途。在持续试错中，他将业务重心转向深度定制服务，逐步打开市场。"现在客户大多看重我们的后期维护能力和服务稳定性。"目前，其团队已实现设计、安装、维护全链条服务覆盖。回顾两年创业历程，于先知称，"做比想更重要。"他建议同龄创业者先到企业积累经验，做好规划再行动。
在五河县东刘集镇卢圩村的乡间道路上，38岁的卢河正清理路边杂草。因身体残障，他曾长期赋闲在家。"2020年之前一直在家待着，心里着急却没办法。"
考虑到卢河的实际困难，村里为其申请了环境整治公益性岗位，日常负责村内主干道及房前屋后卫生。艾草收割季，他还会到村集体种植基地帮忙。"每月有公益岗工资，加上低保和残疾人补贴，生活能顾得住。"卢河说，这份工作强度适中，还能抽出时间照顾母亲。
今年前11个月，五河县通过乡村公益性岗位已托底安置脱贫人口及监测对象就业3121人。
2025年，五河县通过搭建招聘对接平台、强化青年创业扶持、开发公益性岗位等多项举措，织密就业保障网络。从返乡劳动者的"进厂上岗"，到青年群体的"创业突围"，再到困难群众的"兜底安置"，不同群体的劳动者在这座县城都找到了属于自己的坐标，在就业增收中收获稳稳的幸福。(完)
发展中国家代表在联合国人权理事会反对借涉港涉疆问题干涉中国内政